日韓の平均賃金、最低賃金、大卒初任給の比較－購買力平価によるドル換算の平均賃金、最低賃金、大卒初任給は韓国が日本を上回る

日韓の平均賃金、最低賃金、大卒初任給の比較－購買力平価によるドル換算の平均賃金、最低賃金、大卒初任給は韓国が日本を上回る－

生活研究部上席研究員・ヘルスケアリサーチセンター・ジェロントロジー推進室兼任金明中

■要旨

日本の賃金水準はバブル経済が崩壊した1990年代から低迷が続いており、欧米の先進国との差が広がっている。最近は隣の韓国との賃金差も縮まり、日本と韓国の賃金水準が逆転したとの報道もしばしば耳にするようになってきた。
購買力平価によるドル換算の日韓の平均賃金は2015年に逆転され、2021年の平均賃金は韓国が42,747ドルと日本の39,711ドルを約3,000ドル上回っている。
日韓の各年の名目平均賃金をその年の平均為替レートでドル換算した平均賃金は、2021年時点で日本が42,912ドルと韓国の37,174ドルより高い。
日韓の為替レートを適用して計算した韓国の2023年の最低賃金は約969円で、日本の全国平均961円を上回っていることが確認された。さらに、韓国では日本とは異なり最低賃金に加えて週休手当が支給されており、週休手当を含めると日本と韓国の最低賃金の格差はさらに広がる。
大卒初任給は、１）購買力平価によるドル換算の大卒初任給の場合、2019年時点の韓国の大企業（従業員数500人以上）は47,808ドルと、日本の大企業（従業員数1000人以上）の29,941ドルを大きく上回っていた。
また、２）日韓の各年の名目平均賃金をその年の平均為替レートでドル換算した大卒初任給も2019年時点で韓国の大企業（従業員数500人以上）が35,623ドルと、日本の大企業（従業員数1000人以上）の28,460ドルより高いことが分かった。

■目次

・日本の低い賃金が話題に
・購買力平価によるドル換算の平均賃金
・日韓の各年の名目平均賃金をその年の平均為替レートでドル換算した平均賃金
・最低賃金
・大卒初任給

日付	タイトル	執筆者	媒体
2025/04/15	韓国は少子化とどう闘うのか－自治体と企業の挑戦－	金明中	研究員の眼
2025/03/31	日本における在職老齢年金に関する考察－在職老齢年金制度の制度変化と今後のあり方－	金明中	基礎研レポート
2025/03/28	韓国における最低賃金制度の変遷と最近の議論について	金明中	基礎研レポート
2025/03/18	グリーン車から考える日本の格差－より多くの人が快適さを享受できる社会へ－	金明中	研究員の眼

日付

タイトル

執筆者

媒体

2025/04/15

韓国は少子化とどう闘うのか－自治体と企業の挑戦－

金明中

研究員の眼

2025/03/31

日本における在職老齢年金に関する考察－在職老齢年金制度の制度変化と今後のあり方－

金明中

基礎研レポート