研究領域
経営・ビジネス
企業経営・産業政策
コラム
「留職」というグローカル人材育成－新興国NPOでの社会的課題解決の体験から何を学ぶか？
2015年03月31日
（川村 雅彦）
関連カテゴリ
マーケティング
企業経営・産業政策
研究員の眼
基礎研 Report Head Line
メルマガ配信中!
各種レポート配信をメールでお知らせ。
読み逃しを防ぎます！
最新トピック
について
会員向け無料Webセミナー
を定期的に開催中！
開催詳細をメールでご案内します！
あなたに役立つ情報をお知らせします！
今すぐメルマガ登録
川村 雅彦
（）
研究領域：
研究・専門分野
関連レポート
※「どぼじょ」という人材ダイバーシティ － 拡がる土木系女子の活躍
※「グローバル人材」に求められる基本的要件－「組織の強さ」を生み出すベースとしての「個の強さ」の視点から－
レポートについてお問い合わせ
(取材・講演依頼)
関連カテゴリ・レポート
マーケティング
企業経営・産業政策
研究員の眼