企業が取り組む次世代育成支援

2005年4月に次世代育成支援対策推進法が施行され、少子化の流れを変えるための企業の取り組みが期待されている。
今後の人事管理において、ワーク･ライフ･バランスの視点が重要になると考えられ、次世代育成支援においても、中長期的な視点に立った取組が求められる。

武石恵美子（）

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