1999年06月25日

専門人材の最大活用をめざす米国企業の人事戦略

  郷 一尚

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金融ビッグバン等により専門人材へのニーズが高まっているが、伝統的な日本型人事組織制度の下では、専門人材の確保や育成、処遇等が必ずしも成果を上げていない。
ここでは、米国企業(とりわけプロフェッショナル・ファーム)の思い切った専門人材マネジメント手法を紹介しつつ、これからの日本企業(とりわけ金融機関)が目指すべき方向性について考える。

郷 一尚

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